去茶去西餐加盟介绍
去茶去是一家在环境设计、经营理念、美食特饮等方面都能体现中国特色的新概念茶餐厅，个性鲜明，具有极强的都市现代感。她秉承“禅茶文化”的至高心境，提炼融合时代发展的时尚元素，推崇时尚而简单的生活。“去茶去”三字即意谓——去享受茶的清心境界或与“吃茶去”这一禅林法语之间的关联。让“去茶去”成为现代都市人介于家和办公室之间的第三生活空间。
上海去茶去智慧之选管理有限公司成立于2005年，是去茶去连锁品牌在中国的总加盟商。2006年1月，中国去茶去时尚茶餐吧在温州鹿城区隆重开业。短短2年时间里，公司已先后成功地在温州、台州地区开设了17家连锁店。
众多美食饕餮们的考验，去茶去用简洁温馨的环境、美味可口的饮食和优良的服务赢得了消费者的口碑。去茶去的品牌发展势头不可阻挡，计划在短时间内将陆续进军在华东地区拓展，让更多的人们“体验时尚茶生活”。 以中国文化、茶文化和精致简餐文化为基石，结合现代新文化、新概念生活方式，形成专属的产业文化。把经营的重心从茶、饮食本身，转移到了愿景、创意以及企业经营的哲学上。
逐步形成一种“去茶去”式的文化和生活价值取向，从而顺应情感市场的快速增长，不断创造一个个属于“去茶去”的感动故事。感受恬静、悠闲的生活状态，在简约中体验生活的不简单
去茶去餐厅秉承“禅茶文化”，安静淡雅，灯光柔和环境布置融时尚及禅意为一体将中式传统融入都市的时尚。
去茶去的美味，注重质和味，口味比较清淡，力求清中鲜、淡中求美。而且随季节时令的变化而变化，夏秋偏重清淡，冬春偏重浓郁，追求色、香、味、型。让人瞅了就想吃，吃了就停不下来！
港式茶餐厅是现在餐饮行业里的一个顶梁柱。越来越多的人开始走进茶餐厅感受港式的美味。现在的港餐厅市场竞争不算特别激烈，所以发展十分迅速。加盟一家高端大气上档次的去茶去是非常好的选择哦。
去茶去西餐加盟优势
1.选址指导选址的好坏直接影响店铺的经营状况。
为了确保加盟店的良好运营，乐尚客会对加盟店的选址给出专业的指导意见。
2.培训计划：
我们将对所有的加盟者进行系统培训，内容包括店面管理、食品工艺、
服务标准规范等等，并在天津建立了大型比萨培训基地。
3.食品计划：
我们的产品包括了中国喜爱的比萨、牛扒、意大利粉、薯条、炸鸡等西式小点以及咖啡及各种饮品。而且我们拥有一支技术能力强大的新产品研发团队，在强调并执行食品卫生的前提下，确保我们所推产品的新颖、营养及口味。
4.配送计划：
我们选择了数家大型食品配送企业和供应商。并在上海市建立了包括约2000平方米加工基地及300吨冷库配送中心，随时为加盟者提供高品质的服务。
5.支持计划：
我们具备了整套的经营和店面推广计划，确保加盟者能获得成功。
去茶去西餐加盟条件
1、具有较强经济实力和良好信誉的单位和个人。
2、热爱餐饮事业，专注火锅经营。
3、具有现代餐饮管理理念，认同总部的经营管理模式。
4、熟悉当地消费特点、饮食习惯，在当地有良好的声誉和社会活动能力。
5、愿意接受总部的培训和管理。
6、申请人必须是成人，认同并服从公司总部的管理，认同“去茶去西餐”的经营理念。
7、具有与智慧之选项目相应的资金实力和经营管理能力，且资信良好。
8、有意向从事餐饮或正在从事餐饮的经营商及个人。
2、热爱餐饮事业，专注火锅经营。
3、具有现代餐饮管理理念，认同总部的经营管理模式。
4、熟悉当地消费特点、饮食习惯，在当地有良好的声誉和社会活动能力。
5、愿意接受总部的培训和管理。
6、申请人必须是成人，认同并服从公司总部的管理，认同“去茶去西餐”的经营理念。
7、具有与智慧之选项目相应的资金实力和经营管理能力，且资信良好。
8、有意向从事餐饮或正在从事餐饮的经营商及个人。
去茶去西餐加盟流程
1、智慧之选咨询：智慧之选者以电话、传真、网上留言等方式向总部专业的智慧之选顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。
2、市场调查：对本地市场进行考察评估，之后确定目标市场，确定自身商圈。
3、加盟申请：如果您具有一定的资金实力，想要加盟辣舞么么鱼项目，可以向总部提交您个人的基本信息资料，等到公司审核后，便可签加盟协议。
4、签订智慧之选协议：双方确认考察结果无异议，正式签定智慧之选协议。
5、店面选址：消费版块分析、交通环境分析、竞争者分析、客流量分析。
6、店铺装修：针对不同的门店，总部会设计不同的装修方案协助加盟商进行店铺装修。
7、人员培训：由筹备经理协助加盟商进行店面人员组织架构的搭建事宜。前期招聘人员派送到直营店进行培训，并在培训后期进行实际店面的运营管理操作。
2、市场调查：对本地市场进行考察评估，之后确定目标市场，确定自身商圈。
3、加盟申请：如果您具有一定的资金实力，想要加盟辣舞么么鱼项目，可以向总部提交您个人的基本信息资料，等到公司审核后，便可签加盟协议。
4、签订智慧之选协议：双方确认考察结果无异议，正式签定智慧之选协议。
5、店面选址：消费版块分析、交通环境分析、竞争者分析、客流量分析。
6、店铺装修：针对不同的门店，总部会设计不同的装修方案协助加盟商进行店铺装修。
7、人员培训：由筹备经理协助加盟商进行店面人员组织架构的搭建事宜。前期招聘人员派送到直营店进行培训，并在培训后期进行实际店面的运营管理操作。
