山商培训加盟介绍
烟台山商培训是山东工商学院职业资格考试报名中心，山东省就业技能培训基地，针对教师资格证、公务员、人力资源师及各类技师等职考开展报名培训服务，提供面授班、视频班、教材、真题、模拟题、知识点、习题册、报名手续办理等全方位一站式服务！
企业理念：服务上乘，学员至上，全方位服务学员
办学优势：烟台高校办学，随时答疑解惑，高校教师精英，品质师资团队
服务优势：全方位一站式服务，满足学员不同需求，让您无后顾之忧；提供面授班、视频班；教材、历年真题、模拟题、课本知识点、习题册；报名发证等手续办理
一、职业前景
含金量高、发展势头的证书之一，全国通用，终生有效
目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在全国达50万人以上，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。一项薪酬调查显示，人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元；人力资源管理师一般在800优惠左右，不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理为400优惠至800优惠之间；人事专员为200优惠至400优惠。高薪，使HR成为许多人眼中具有吸引力的热门职业。因此人力资源管理师被誉为“含金量高、发展势头的证书之一”。
二、资格证书
考试、评审后，颁发劳动和社会扶持部验证的《人力资源管理师职业资格证书》。该证书是从事人力资源管理职业的上岗、执业证书，是该职业有效的资格凭证，全国通用，终生有效。
山商培训加盟优势
| 加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
|---|---|---|---|---|
| 店铺面积 | 43㎡ | 43㎡ | 43㎡ | |
| 山商培训加盟基础费用 | 装修费 | 2.7 万元(640 元/㎡*43㎡) | 2.3 万元(534 元/㎡*43㎡) | 1.9 万元(450 元/㎡*43㎡) |
| 经营设备费 | 3.1万元 | 2.6万元 | 2.2万元 | |
| 首批进货费/原料费 | 3.3万元 | 2.7万元 | 2.3万元 | |
| 广告宣传及开业费 | 0.7万元 | 0.5万元 | 0.5万元 | |
| 小计 | 9.78万元 | 8.16万元 | 6.87万元 | |
| 山商培训加盟成本费用 | 门店租金 | 7300 元/月(6 元/天/㎡) | 6100 元/月(5 元/天/㎡) | 5100 元/月(4 元/天/㎡) |
| 人员工资 | 8100 元/月(约2 人) | 6800 元/月(约2 人) | 5700 元/月(约2 人) | |
| 水电杂费 | 3900 元 | 3300元 | 2700元 | |
| 流动/储备资金 | 4.63万元 | 3.87万元 | 3.26万元 | |
| 小计 | 1.94万元 | 1.62万元 | 1.36万元 | |
| 山商培训加盟总费用 | 投资合计 | 11.71万元 | 9.77万元 | 8.38万元 |
| 备注： 1、流动资金的算法为（人员工资/月+房租/月）*3个月，四舍五入取整数，并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估，可能会与实际情况有所差别，仅供参考。 |
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1、管理优势：始终把代理商的利益放在首位，多年的市场管理经验，摸索出了一套成熟的商、企共赢模式，提高/增加了公司的持续发展。
2、品牌优势：公司的发展路线迎合了市场需求，并与推动的政策同步，超前的市场眼光，使品牌已经在市场上占据了领导地位。
3、质量优势：公司拥有专业的生产线，不但扶持了产品的科技化，更扶持了产品的质量。
4、技术优势：公司集研发与生产、销售于一体，在研发产品时注入了较多的人力和财力，有专业的研究队伍。
5、营销优势：完善的营销体系，从代理商建店到，公司派专人负责市场指导，确保产品销量节节升高。不用单打独斗，公司统一形象，统一装修，统一宣传等，让您不用劳心劳力。
6、宣传优势：强大的广告造势，结合代理商实际市场情况，采用多种宣传手段，确保终端宣传到位。
7、人力优势：公司汇聚了一批高素质、高能力、高学历的人才，有了他们的加盟，使企业不断的向着更高、更远的方向发展。总部紧盯市场，研究市场走向，手中喜好，助您抓住机遇。
8、网络优势：在全国各地设有售后网点，网络覆盖面积达到80%以上，使代理商卖的放心，让消费者称心。
山商培训加盟条件
1、具有完全民事行为能力的自然人或法人;
2、申请人为自然人的需18周岁以上，高中以上文化程度，身体健康，有创业愿望;
3、具有一定的商业背景和经商经验;
4、熟悉当地市场环境和消费需求;
5、具有一定经济、智慧之选实力;
6、具有良好的商业信誉及商业道德;
7、具有较强的人际沟通能力和一定的财务管理能力;
山商培训加盟流程
一、前期了解
加盟热线电话或邮件方式向所在地区的分店公司取得联系，经行初步的洽谈。
二、确定合作意向
实地去访问公司总部；提交加盟意向加盟洽谈,意向签约并提交意向金;
三、加盟申请审核
初步审核：总部考察了解加盟商是否具备开店条件；填写《加盟意向申请表》和《加盟商评估表》；
四、签订加盟合同
合同签定：审阅特许合作协议，明确双方合作方式、权利与义务，并缴纳各项费用；
五、店铺设计装修
市场开发部派员进行实地考察并选址,协助选址提供店面装修方案。
提交资料:递交候选店铺平面图 照片和商圈图纸,实地考察：所属省级代理派员店铺现场考察以及批准。
六、开店前筹备
开业筹备：总部派遣筹建人员到达你店，为你提供采购、管理、人员岗位安排及培训等服务。
七、正式营业和后续服务
员工招募，培训以及考核,制定开业计划以及开业促销计划，协助店堂布置。
