武汉未来之星教育科技有限公司是集少儿艺术培训、乐器销售、音乐制作、演出策划于一体的综合性艺术机构。未来之星教育科技公司的主要服务是少儿艺术教育目前开设课程有舞蹈,声乐,美术,跆拳道课程。自公司创办以来,未来星承专业创新精神 ,以独特的教学优势、师资优势、管理优势、服务优势及品牌优势等,全力打造出的艺术教育。未来星坚持以热诚的服务态度、严谨的教学管理。结合不断创新的教育理念和专业的教师团队严格把控。现今,未来星已俨然成为全国艺术教育品牌,成为同行效仿的对象。
随着未来星在艺术行业的不断开拓,紧跟市场脉搏教学、管理上不断推陈出新。不仅成功地塑造了“未来星”的品牌形象, 同时也极大地增强了“未来星”企业实力。现今,未来星紧跟时代发展,全面深入互联网+,以致力于打造更大的线上平台,通过科学化、标准化的服务流程、价格体系,进行最精准、化的大数据教学资源匹配。如今教育培训行业的投资在不断升温,未来投资创业者将不断的加入教育培训行业中来。未来星艺术学校作为武汉地区的艺术培训教育品牌,并且得到了无数家长的认可,在教育市场上的前景一片大好,吸引了很多朋友前来咨询未来星艺术学校加盟费用多少钱。加盟教育培训行业未来星艺术学校,轻松创业快速当校长。
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加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 46㎡ | 46㎡ | 46㎡ | |
未来星艺术学校加盟基础费用 | 装修费 | 3 万元(640 元/㎡*46㎡) | 2.5 万元(534 元/㎡*46㎡) | 2.1 万元(450 元/㎡*46㎡) |
经营设备费 | 3.4万元 | 2.8万元 | 2.4万元 | |
首批进货费/原料费 | 3.5万元 | 2.9万元 | 2.5万元 | |
广告宣传及开业费 | 0.7万元 | 0.6万元 | 0.5万元 | |
小计 | 10.55万元 | 8.8万元 | 7.41万元 | |
未来星艺术学校加盟成本费用 | 门店租金 | 7900 元/月(6 元/天/㎡) | 6600 元/月(5 元/天/㎡) | 5500 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 8800 元/月(约2 人) | 7300 元/月(约2 人) | 6200 元/月(约2 人) | |
水电杂费 | 4200 元 | 3500元 | 3000元 | |
流动/储备资金 | 5万元 | 4.17万元 | 3.51万元 | |
小计 | 2.09万元 | 1.74万元 | 1.47万元 | |
未来星艺术学校加盟总费用 | 投资合计 | 12.63万元 | 10.54万元 | 9.04万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、行业优势:未来星艺术学校细分了早教幼舞蹈行业,填补了行业空白,开辟了新的市场风口。
2、课程产品优势:拥有强大专家级的教研团队,自主研发课程进阶式课程体系+专利课程产品),不断更新,深受市场欢迎,需求大,易招生。
3、经营优势:未来星艺术学校拥有更多开设直营店的经验,教育行业内专业团队操盘,专业标准化运营体系,让投资者高效打开市场;
1)未来星艺术学校从选址、装修、运营、团队管理、市场运营等,拥有整套细化的流程标准。
2)用开设直营店的标准来开设合作店,保障单店经营的成功率。
4、系统优势:未来星艺术学校为加盟商提供免费的定制CRM系统,店面运营管理和客户维护实现工具化,管理更轻松、更高效;
1)未来星艺术学校实现店面管理CRM工具化,帮助管理者掌控运营各环节,及时发现客户需求、调整课程产品,将收益更大化;
2)从意向客户开始实时掌握客户状况,增强个性化顾客服务,提高满意度,与客户建立起长期、稳定、相互信任的密切关系,赢得顾客的口碑,进而降低市场费用、形成高品质高盈利的良性运营机制。
5、加盟支持:创思童思维教育从选址、装修、运营、团队管理、市场运营等,拥有整套细化的流程标准,让您轻松加盟
1、年满18周岁,身体健康,具有强烈的成功欲望和创业激情的您或您的家人。
2、加盟者要具有强烈的事业心、成功意识和品牌意识。
3、认同“未来星艺术学校”企业文化和管理模式,愿意全身心投入到墙艺行业。
4、未来星艺术学校加盟商具备足够资金实力,可满足资金投资要求。
5、有经营店面、投资所需的自主经营能力。
6、能接受总部的统一管理模式,积极参与总部的技术提升培训。
1、 合作咨询:以电话、传真、网上留言等方式向总部咨询合作事项,索取相关资料;
2、 合作申请:填些合作申请书,确认相关事项;
3、 实地考察:到总部实地考察项目,与总部工作人员进行面对面交流。
4、 签订合同:双方确认考察结果无误,经友好协商,正式签订合作合同;
5、 经营确认:合作者根据所选合作级别,缴纳相关费用,确认区域经营权;
6、 技能培训:合作者到总部接受技术、管理、运营等全方面培训,并接受考核;
7、 店面装修:总部协助合作商确认商圈及选址,以及店面装修及布置;
8、 开业筹备:领取授权书、开业赠品,完善铺货,布置宣传物料,准备开业;
9、 运营指导:总部专业人员长期进行跟踪指导及营销辅佐。