鸿基座椅是一家专业制造礼堂椅、公共座椅、机场椅、等候椅、教育培训桌椅、集设计研发、生产制作、安装调试、售后服务于一体，涉足于影视、剧院、机场、公共场所、体育、文化教育等行业的厂家。

鸿基座椅有限公司成立于一九九三年，占地面积五万六千八百平方米，员工500余人，汇集了五金、办公家具行业内的生产、设计及销售的精英，拥有自主设计、开发的能力和完善的销售、服务团队。公司注册资金1250万元。年产值超过1亿元！

鸿基座椅拥有自主设计、开发的能力和完善的销售、服务团队。产品的定位：在常规产品款式的基础上，不断改进创新做到产品结构的最合理化，以市场为导向，不断推出新产品，完善自身的产品种类，以满足各级市场、客户的 需求。在常规款式的基础上，不断改进创新，做到产品结构的最合理化，以市场为导向，不断推出新产品，完善自身的产品种类，以满足各级市场、客户的需求。模具化、流水线的生产保证了稳定的产品质量和高效的生产能力，从原材料的采购环节，到生产后的运输、安装，层层设有品质检验，严格确保出厂产品的优良品质。

一、核心价值观：
负责、竞争，
创新、精准，
与时偕行，与时俱进。
二、价值观：
1、我们对待客户不仅是热情，还要真情！
2、我们信任员工，并尊重员工的价值！
3、我们追求卓越的创新，以及卓越的贡献！
4、我们注重个人学习，至而形成“学习型组织”！
5、我们关注效益与业绩，并关注速度与灵活！
6、我们不打造很好的个人，只打造很好的团队！
三、经营理念：
专一、单独、优先！
四、创新理念：
战略创新为基础。
管理创新为台阶。
技术创新为核心。
市场创新为目标。
五、客服理念：
让客户满意！
让客户感动！
让客户赞誉！
六、企业使命：
优质、高效、科学！
价值、文化、事业！
七、企业宗旨：
我们经营的不仅是礼堂椅，
更是一个为您点燃梦想，
为您创建恢宏空间，
为您打造一个与财富共舞的环境！
八、管理理念：
1、管理不是知道，而是做到！
2、管理不是让事情复杂化，而是让事情简单化！
3、管理不是控制与约束别人，而是通过管理让别人顺利的完成工作，从而让别人有更大的空间与自由！
4、没有管理的管理是很高境界的管理！
5、管理是一门技术，也是一门艺术，更一种修炼！
6、管理，就是组织！
7、管理就是管的有道理，理的有头绪，有效率！
九、管理体系：
1、战略是指导。
2、品质是灵魂。
3、人力资源是保证。
4、“学习型组织”文化是发展基础。
5、员工的成长与提升是生存关键。
6、总经理的追求与思想是管理的平台。
十、人才观：
德才兼备，以德为先。
十一、产品质量观：
塑造人品，生产。
十二、行为准则：
精诚协作、高度自律、步调一致、统一指挥。
十三、工作作风：
爱国、爱厂、爱岗；
求实、求新、求强。
十四、管理定位：
从理念定位到理念管理；
从制度完善到行为管理；
从员工培训到品质管理；
从文化建设到系统管理；
从人力重组到优化管理；
从整体提升到战略管理。
十五、企业精神：
忠诚、奉献、勤奋、务实。
惜时、敬业、超越、感恩！