迪克培训加盟介绍
鞍山迪克培训学校成立于2006年，是全市好的早展开职业资格认证的培训机构，学校从办学至今开设：自考、成考、研究生学历考试。多年来，学校秉乘“以专业的服务打造专业的人才”为办学理念，与北京尚德、北京奥鹏教育、华夏教育等多家国内知名机构合作开办迪克远程学院在引进国内好的教育资源填补了我市缺乏高端教育资源的空白。同时为学员节约了时间和经济成本。2013年迪克教育再次启航，将学校迁到站前英伦汇B座25楼17号。欢迎新老学员光临交流！迪克教育会计证培训班
1、职业定义
《会计证》，是具有1定会计专业知识和技能的人员从事会计工作的资格证书，是从事会计工作必须具备的基本好的要求和前提条件，是证明能够从事会计工作的唯1合法凭证，是进入会计岗位的“准入证”，是从事会计工作的必经之路。它是1种资格证书，是会计工作的“上岗证”，不分级。
2、会计证报考条件
(1)坚持原则，具备良好的道德品质;
(2)遵守国家法律、法规;
(3)具备1定的会计专业知识和技能;
(4)热爱会计工作，秉公办事。
3、考试科目
财经法规与会计职业道德、会计基础、初级会计电算化。
财经法规与会计职业道德、会计基础两科目通常称为理论考。理论考的考试由省财政厅统1组织。初级会计电算化科目考试由省财政厅统1命题，各市财政部门不定期组织，会计证考试试题各省可能不1样。
4、报考时间
每年6月左右报名，9月初考会计电算化，11月第1个周日考会计基础、财经法规与职业道德；考试通过者可获《会计从业资格证》。
5、考试时间
2月10日至3月30日，法定节假日休息。
6、报考材料
报考时，报考人员需携带本人身份证、近期同底片免冠1寸照片2张，到指定报名地点填写相关表格，办理报名手续。有条件的地区，要求考生先在网上注册报名，将报名表打印后贴上照片，再到指定报名地点交表、交费办理报名手续。
7、会计证用途
会计证考试是敲门砖，是好的基础的，如果你想从事会计工作就必须有资格证，也就是会计上岗证。
会计可以从出纳做起，管理货币资金、票据、有价证券等的进进出出，填制和审核原始凭证，工作熟练之后，做到会计的岗位。当然也可以从会计专业毕业之后，直接从事会计工作。如果能及时调整自己的知识结构，培养管理团队的意识，总结成功的经验和失败的教训，不断改进工作中的问题，提高综合素质。
迪克培训加盟优势
| 加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
|---|---|---|---|---|
| 店铺面积 | 71㎡ | 71㎡ | 71㎡ | |
| 迪克培训加盟基础费用 | 装修费 | 4.5 万元(640 元/㎡*71㎡) | 3.8 万元(534 元/㎡*71㎡) | 3.2 万元(450 元/㎡*71㎡) |
| 经营设备费 | 5.2万元 | 4.3万元 | 3.6万元 | |
| 首批进货费/原料费 | 5.4万元 | 4.5万元 | 3.8万元 | |
| 广告宣传及开业费 | 1.1万元 | 0.9万元 | 0.8万元 | |
| 小计 | 16.19万元 | 13.51万元 | 11.38万元 | |
| 迪克培训加盟成本费用 | 门店租金 | 12100 元/月(6 元/天/㎡) | 10100 元/月(5 元/天/㎡) | 8500 元/月(4 元/天/㎡) |
| 人员工资 | 13500 元/月(约3 人) | 11300 元/月(约3 人) | 9500 元/月(约3 人) | |
| 水电杂费 | 6500 元 | 5400元 | 4600元 | |
| 流动/储备资金 | 7.67万元 | 6.41万元 | 5.4万元 | |
| 小计 | 3.21万元 | 2.68万元 | 2.25万元 | |
| 迪克培训加盟总费用 | 投资合计 | 19.4万元 | 16.19万元 | 13.88万元 |
| 备注： 1、流动资金的算法为（人员工资/月+房租/月）*3个月，四舍五入取整数，并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估，可能会与实际情况有所差别，仅供参考。 |
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14大加盟支持 保姆式运营扶持 轻松立店无忧 1.选址、定址及市场调研、学校定位
·提供校区的选址标准及注意事项 ·选取预选校址（3-4个）
·协调调研并提供市场调研标准 ·专业人员现场筛选校址，并确定校址
·现场测量房屋尺寸 ·根据市场调研的数据，给与校区定价参考、协助校区市场定位
2.校区布局、装修设计标准
·绘制校区CAD平面布局图（规定时间内） ·选定施工单位，给与整个装修过程中的技术指导
·沟通审核敲定布局图 ·绘制平面布局图相对应的整套施工图
·提供迪克培训教育校区统一装修标准 ·提供办公用品、设备、课桌椅采购清单
·定制并提供门头、背景墙、吧台等校区内部软装、VI设计文件并协助与广告公司对接
3.量身定做科学、高效建校规则
·协助投资人洽谈、签订房屋租赁合同 ·协助并制定装修方案及流程
·指导、协助校区制定预算方案 ·指导校区办学证件办理
4.招聘协助
·招聘渠道、岗位要求、面试考核、薪资结构 ·校长招聘要求及条件
·学管师招聘要求及条件 ·课程咨询顾问招聘要求及条件
·总务招聘要求及条件 ·总部培训流程表
·总部培训考核标准表 ·员工考勤制度及相关规定
·员工绩效工资制度和构成框架 ·员工考勤签到表
·员工请假申请表 ·劳动合同
·员工培训协议
5.全岗围培训（12次/年）
·加盟校新员工全岗位培训 新加盟校区新员工全岗培训，每月一期，每期7天
·理论培训 由集团主管、校监、总监授课
·实操培训 对所学内容进行实操演练，真正掌握
·观摩学习 员工进直营校区进行观摩学习，经验丰富的专家老师带队
迪克培训教育教室
6.学校教务管理系统--Schsmart系统
Schsmart是一款专为培训机构提供的专属校区教务管理系统，教务宝提供排课、签到、请假调课、数据统计等功能，让校区运营管理更简单。操作简单易学上手快，家校互联，拉近距离，多客户端登录随时随地了解校区新情况。
7.开业支持及活动策划
·校区内部装修验收 ·个性化制定开业流程及开业方案策划
·协助校区启动开业仪式 ·帮助校区解决运营中所遇到的各类问题
8.提供开业整体运营方案
·根据校区提供的周边市场调研表个性化定制开业招生宣传方案
·招生活动：家长会、公开课、社区活动等方案策划与指导
·咨询顾问：活动咨询话术及咨询能力培训与实战模拟
·活动套餐：活动咨询话术及咨询能力培训与实战模拟
·活动套餐：制定合理运用价格、服务、产品等有效的招生方案
·宣传物料：宣传页、海报、易拉宝、宣传片、横幅、手举KT板、马甲、太阳帽……
9.运营督导及专业校长全程指导
·校区运营管理指导与建议 ·市场宣传指导与实践操作
·人员招聘与职责合理化分配 ·系统产品培训与答疑
·课程产品设置解读
10.深度定制培训体系
·团队打造、企业文化、招生深度培训 ·咨询、教学、教务三大板块深度培训
·校区管理细则深度培训 ·家庭亲子教育关系、素质教育深度培训
11.定期提供标准化指导方案及对应VI设计
·学校大型活动方案 ·节日庆典活动方案
·公益活动方案 ·各类比赛活动方案
迪克培训教育多个校区
12.定期巡校及专业指导
·一年两次的巡场计划，巡场检查项目为
①校区装修与文化建设及时更新 ②调研合作校周边3公里内市场信息
③分析、汇总校区运营状况 ④诊断后指导方案的落地
⑤互联网产品推广使用进度查询与维护
·针对加盟校标准化运营的查验
全面了解加盟校招生、管理、财务等运营状况
13.标准化教材及教案支持
14.更多课程产品实时推荐
迪克培训加盟条件
·有良好的商业信誉和契约精神，有较强的服务意识；
·认同迪克培训教育的经营与教育理念，热爱K12教育事业；
·具备一定金额的投资实力；
·熟悉当地市场，对当地相关资源具备操作及调控能力。
迪克培训加盟流程
1、初步了解：在确定加盟前，加盟商要提前了解下项目的基本信息和相关的加盟政策。
2、实地调查：由我品牌招商部相关人员作加盟详细介绍，直营店参观等，同时加盟商介绍自身情况，双方作面谈并相互了解与考察。
3、投资申请：提交意向咨询申请加盟，总部收到申请后，进行合作。
4、签署加盟协议：双方确认考察结果无误，经友好协商，正式签订合作合同。
5、店铺选址：获得经营授权后，加盟商就需要进行门店建设，首先就是需要选择一个符号条件的店铺。
6、装修施工：根据不同的店铺，量身设计加盟店装修图，并进行建店装修监控等的全程支持。
7、专业培训：根据加盟店的实际情况，派相关人员前往迪克培训教育总部进行专业的培训，以利于后期的店铺经营。
8、开业：加盟商要提前策划好开业活动，准备好开业流程，宣传开店优惠为开业造势。
9、开业运营：正式营业及后续支持：总部协助投资者开业，并给予指导帮助。正式动作后，总部提供经营指导服务。
