恒晟图文(杭州)有限公司,简称“恒晟图文”,创立于1998年12月;20年!深耕数码快印行业,逐步形成以“数码快印、商务印刷、营销策划、创意设计、广告会展”服务多元化,一站式的第三代图文创新模式,定位为中小型企业,商务客户的“企业形象管家”;20城!恒晟图文已在杭州、北京、上海、天津、武汉、南京、合肥、福州、厦门、南昌、宁波、温州等地加盟拓展公司直营和加盟店;100家!以“创新、创业、合作、共赢”作为企业发展使命,搭建总部-区域-连锁店三级连锁经营管理体系;在全国拥有近超100家连锁店(含工作室),形成完善的连锁发展战略布局;5年10000家!恒晟图文确立五年内开设10000家连锁门店的发展战略,采用第三代图文模式,贴近客户,快速响应,帮助客户解决消费痛点,通过门店平台化,设计+展示+服务、为满足客户多元化产品需求和提供一站式服务;事业合伙!恒晟图文遵循“感恩、诚实、进取、快乐”的核心价值观,以“感恩”为价值指引,建立创投基金,积极推进落实三大合作共赢模式:员工合伙——体系内员工入股店铺,分享门店利益;创业合伙——有行业工作经验,强烈创业愿望的年轻人;区域合伙——有影响力的、有发展愿望的行业翘楚;
总部地址:杭州市西湖区翠柏路6号4号楼6楼
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 204㎡ | 204㎡ | 204㎡ | |
恒晟图文加盟基础费用 | 装修费 | 13.1 万元(640 元/㎡*204㎡) | 10.9 万元(534 元/㎡*204㎡) | 9.2 万元(450 元/㎡*204㎡) |
经营设备费 | 14.9万元 | 12.4万元 | 10.5万元 | |
首批进货费/原料费 | 15.5万元 | 13万元 | 10.9万元 | |
广告宣传及开业费 | 3.1万元 | 2.6万元 | 2.2万元 | |
小计 | 46.61万元 | 38.9万元 | 32.77万元 | |
恒晟图文加盟成本费用 | 门店租金 | 34800 元/月(6 元/天/㎡) | 29000 元/月(5 元/天/㎡) | 24500 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 38800 元/月(约10 人) | 32400 元/月(约10 人) | 27300 元/月(约10 人) | |
水电杂费 | 18600 元 | 15600元 | 13100元 | |
流动/储备资金 | 22.1万元 | 18.44万元 | 15.53万元 | |
小计 | 9.23万元 | 7.7万元 | 6.49万元 | |
恒晟图文加盟总费用 | 投资合计 | 55.84万元 | 46.61万元 | 39.96万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、成功商业模式——图文行业知名品牌20载,良好的发展模式且持续调整更新,恒晟已成功在20个城市开设直营和加盟店超100家;
2、管理体系——自创的“30分钟”搞定店铺,经营五项优势、八项指标和九大优势为店铺保驾护航;
3、人力资源体系——员工发展是企业发展的核心,总部建立全国人力资源共享平台,并设有管理干部储备库和完善的人才培养发展计划,确保员工稳定及长远发展;
4、客户资源体系——客户定位精准,建立全国目标客户群和现有客户的信息平台,能快速提升店铺业绩,客户信赖与忠诚度高;
5、技术培训体系——以恒晟大学为核心,拥有成熟的员工培训发展体系,涵盖技能培训,基层管理,中高层管理等课程;自主开发在线培训平台,配有视频,微课堂,游学;专家团队超百人,累计超千年的行业经验;
6、供应链系统——行业内特有的集采优势,能快速,有效地开发整合内外部资源,极大提高门店竞争优势,统一的供应链体系保障,有效地降低成本,包括家具,设备,耗材,外协生产及管理运营;持续的新产品开业与推广,总部建立集采中心,集中上线,精准定位,同时提供配送解决方案;
7、整店输出——总部从选址,勘测,方案设计,投资预算及施工到设备选型,采购,家具定制,展示样品,调试安装,整店输出;全程跟踪新店筹建各环节各项工作协同,确保门店按照规范标准如期开业;
8、o2o平台系统——公司自行研发的o2o平台系统,除具备订单管理,绩效管理,客户管理,会员卡管理,财务管理外,还带有独特的大数据采集,报表生成,经营分析等管理功能;更有在线商城,供应商管理功能,充分实现线上线下相结合;
9、开业支撑及后续支持——新店开业,总部对员工进行统一集训并派专家上门支撑指导开业,总部定期开展门店营运督导,神秘客户调查;区域每月组织会议,做好门店经营数据分析,诊断及指导;不定期开展培训;
高度认可恒晟企业文化及发展理念;
高度配合执行恒晟导入的八项指标及九大系统等;
对成为“企业形象管家”有浓厚兴趣;
有学习欲望并努力提升自己;
有成为上市公司一份子的渴望;
充满热情和韧性,有满足开店的资金和人才储备;
有较强的创业精神和学习能力及一定的管理经验。