新疆民丰旅行社有限公司成立于2000年(前身城市假期),是一家专业从事国内旅游的批发商,主营B2B(BusinesstoBusiness企业对企业)市场,为上海、江苏、浙江3地的组团社提供国内旅游线路的策划、包装服务。多年来公司从旅游产品的售前、售中、售后服务过程中积累了丰富的操作经验,并形成一套有序的管理模式。
公司注重以市场为导向,强调以消费者日益时尚化的需求为导向,充分运用网络管理系统,促进企业与客户、企业与消费者之间直接的沟通与交流,并不断创新,重视整合企业资源,以终端市场建设为核心,实现营销的价值很大化,效率很大化,满足市场不断增长的差异需求,最终建立起企业的核心竞争力和可持续发展的能力。
公司每一条线路背后都有一支敬业的队伍时刻为您提供服务。2006年,民丰宣布正式加入B2C(Businesstoclient企业对顾客)市场。旨在将利益很大限度的让利于顾客,使顾客可以真正购买到的初始环节的旅游产品,为选择民丰旅游的每一位顾客精心打造质量上乘,操作规范的服务!
集团经营范围涵盖入境旅游、出境旅游、国内旅游、商务会展、广告传播(承办《上海航空》杂志)、国内外包机及机票代理、旅游汽车、旅游订房、因私出入境和境外就业服务等业务。
公司注重以市场为导向,强调以消费者日益时尚化的需求为导向,充分运用网络管理系统,促进企业与客户、企业与消费者之间直接的沟通与交流,并不断创新,重视整合企业资源,以终端市场建设为核心,实现营销的价值很大化,效率很大化,满足市场不断增长的差异需求,最终建立起企业的核心竞争力和可持续发展的能力。
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 43㎡ | 43㎡ | 43㎡ | |
民丰旅游加盟基础费用 | 装修费 | 2.7 万元(640 元/㎡*43㎡) | 2.3 万元(534 元/㎡*43㎡) | 1.9 万元(450 元/㎡*43㎡) |
经营设备费 | 3.1万元 | 2.6万元 | 2.2万元 | |
首批进货费/原料费 | 3.3万元 | 2.7万元 | 2.3万元 | |
广告宣传及开业费 | 0.7万元 | 0.5万元 | 0.5万元 | |
小计 | 9.79万元 | 8.17万元 | 6.88万元 | |
民丰旅游加盟成本费用 | 门店租金 | 7300 元/月(6 元/天/㎡) | 6100 元/月(5 元/天/㎡) | 5100 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 8200 元/月(约2 人) | 6800 元/月(约2 人) | 5700 元/月(约2 人) | |
水电杂费 | 3900 元 | 3300元 | 2800元 | |
流动/储备资金 | 4.64万元 | 3.87万元 | 3.26万元 | |
小计 | 1.94万元 | 1.62万元 | 1.36万元 | |
民丰旅游加盟总费用 | 投资合计 | 11.73万元 | 9.79万元 | 8.39万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、直接利用连锁总部所拥有的连锁系统、商标、管理、产品、技术,比自己去独创事业在时间上、资金上与精神上都减轻不少负担。对于完全没有生意经验的人来说,可以在较短的时间内入行直至成为行家。
2、为了提高整个连锁企业的商誉,总部都会随时开发或引进或采购独创性、高附加价值的商品,以产品差异化来先进竞争对手,民丰旅游连锁加盟店直接享受这种好处。
3、由于连锁总部统筹出台广告宣传、节日促销、门店让利等活动,使加盟店在营销上能略胜一筹。
4、连锁系统良好的商誉,等于给顾客吃下了定心丸,客户对于新开张的店或是不熟悉的店都会有亲切感。
5、开张前的职前训练等装备工作,都可由连锁总部获得协助;开张后还会定期有人来做各项指导。
1.加盟店前期的各项工作务必按照公司统一的加盟政策开展;
2.为了加快提升品牌知名度,所有加盟店应严格按照公司统一的VI、CI系统等方案执行;
3.加盟店所有员工必须接受公司管理模式、销售模式、服务模式等一系列相关内容培训;
4.公司提供加盟商的装修设计方案,如遇需要改动必须经过公司设计师同意并备案,否则取消装修补助;
5.加盟店需积极配合公司不定期统一策划的促销活动方案的执行。
由拟加盟商按照公司的规范填写《加盟申请表》,填写好自己的基本资料,并附上相关复印件,传真或递交至公司总部。
总公司收到上述表格和复印件后进行初步审核,并在三个工作日给予内回复。
初审通过后,双方签订《加盟意向书》,公司将派调查员到拟加盟商经营地进行考查。
对拟加盟商经营环境、人员配置、设备设施等进行全方位评估,并在考查结束后的5个工作日内通知评估结果。
拟加盟商交纳协议约定的相关费用,可以直接到总公司交纳现金或转帐至总公司帐上。
公司总部对加盟商进行特许经营资质授权,和加盟连锁管理制度的培训,向拟加盟商提供VI设计样本,宣传资料。
拟加盟商按部公司要求对其营业场所进行装修、装饰,对其工作人员进行统一换装和礼仪培训。
总公司派专人对拟加盟商进行开业前检查。
开业检查合格,加盟商正式挂牌经营。