疯狂小丸子加盟介绍
丸子起源于日本大阪,原名“章鱼烧”,其历史要追溯到大正年代。创始人是日本著名美食家——远藤留吉先生,素有皮酥肉嫩、味美价廉之特点,成 为日本家喻户晓的国粹小吃。章鱼小丸子早随后在东南亚各地区流行起来,成为各地区的新兴食品之一。章鱼小丸子的成份主要是章鱼,章鱼烧粉,柴鱼片,海苔, 沙拉酱,章鱼烧酱等。
一个企业如果没有自己的经营理念,就会失去为之奋斗的目标,也就不可能成为卓越的企业。“疯狂小丸子”发掘东方传统的饮食文化,吸收中西方优秀餐饮企业先进的管理理念,提炼出自己的品牌文化,这就是“绿色健康、美味营养、简约时尚、亲切自然”,在“疯狂小丸子”品牌文化的引导下,为顾客 提供“温馨舒适、可口卫生、快捷方便”的超值服务。
疯狂小丸子作为一种新型的养生食品,它具有很多的的特点,在食材上它没有过多的要求,其一年四季的食材都能放到里面去,为疯狂小丸子添加了丰富的营养。疯狂小丸子锅底添加了各种营养价值极高的食材原料制成,对人的身体具有极高的营养价值。小丸子总部对加盟店提供统一的店面形象设计,提供统一的店员服装,颁发授权铜牌和证书,提供统一的食品包装,提供原材料长期配送,提供优质完善的设备售后服务,提供长期技术和营销指导,开业时还可派技术老师上门技术指导、带店经营等,全方位的支持让加盟店无任何后顾之忧。
疯狂小丸子加盟优势
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 46㎡ | 46㎡ | 46㎡ | |
疯狂小丸子加盟基础费用 | 装修费 | 2.9 万元(640 元/㎡*46㎡) | 2.4 万元(534 元/㎡*46㎡) | 2.1 万元(450 元/㎡*46㎡) |
经营设备费 | 3.3万元 | 2.8万元 | 2.3万元 | |
首批进货费/原料费 | 3.5万元 | 2.9万元 | 2.4万元 | |
广告宣传及开业费 | 0.7万元 | 0.6万元 | 0.5万元 | |
小计 | 10.44万元 | 8.71万元 | 7.34万元 | |
疯狂小丸子加盟成本费用 | 门店租金 | 7800 元/月(6 元/天/㎡) | 6500 元/月(5 元/天/㎡) | 5500 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 8700 元/月(约2 人) | 7300 元/月(约2 人) | 6100 元/月(约2 人) | |
水电杂费 | 4200 元 | 3500元 | 2900元 | |
流动/储备资金 | 4.95万元 | 4.13万元 | 3.48万元 | |
小计 | 2.07万元 | 1.73万元 | 1.45万元 | |
疯狂小丸子加盟总费用 | 投资合计 | 12.51万元 | 10.44万元 | 8.95万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、强大培训体系:
对加盟店进行全面系统培训,包括店址选择、店面设计装修布置、营销管理策略、技术工艺流程、成本控制、卫生标准、市场定位、扩张计划、服务形式等等。
2、服务保障体系:
总部对加盟店提供统一的店面形象设计,提供统一的店员服装,颁发授权铜牌和证书,提供统一的食品包装,提供原材料长期配送,提供优质完善的设备售后服务,提供长期技术和营销指导,开业时还可派技术老师上门技术指导、带店经营等,全方位的支持让加盟店无任何后顾之忧。
3、广告支持体系:
以微博微信各大门户网站及点评、团购类网站等网络为主阵地,全方位立体轮番“轰炸”。
4、新品支持体系:
将以市场为导向,不断研发新品,改良产品制作工艺,不断地提供新技术、新工艺、新美食。
5、跟踪督导体系:
定期不定形式的进行抽查和调研,对门店各个方面进行考核和评估,提出经营指导意见。
6、区域保护支持:
疯狂小丸子实行商圈保护。
7、原物料供应体系:
原材料、半成品、设备、器具长期保证供应。
疯狂小丸子加盟条件
1、具有独立民事责任行为的团队组织或个人。
2、认可并接受疯狂小丸子的经营理念和模式,有志于创业投资的人。
3、加盟者必须具备一定的经历实力,具备一定的投资资金来可以保障店铺正常运作。
4、有固定的经营场所,且地理位置处于繁华商圈,有利于增长客户资源。
5、能够严格执行并适应疯狂小丸子统一的经营方式和规章制度,自觉维护企业形象。
6、具备良好的合作意识以及良好的商业信誉。
7、具有企业家的精神,热爱该行业,具备沟通领导能力。
疯狂小丸子加盟流程
1、索取资料
联系网站客服,针对加盟问题直面沟通,索取相关资料。
2、考察阶段
考察当地消费市场状况及发展趋势。
3、加盟申请
在总部考察无疑后,便可以填写加盟申请表,包括您身份证号,住址,加盟区域等等,如果您个人的资料符合公司的条件便可以签订合作合同。
4、签订合约
经初步审查符合加盟条件,可与总部正式签订加盟合约,准备启动项目。
5、寻找门店
按照总部门店的开发标准寻找适合商圈的店铺,并对商圈周围的环境进行分析。
6、商铺装修
按照总部的要求,对商铺进行设计与装修,保证店面统一性。
7、全方位培训
提供全方位培训,管理手册、软件等;确定培训方式,派员参加培训。
8、开业准备
货品陈列上架;店面POP悬挂到位,并根据开业活动内容,布置店面,营造出开业气氛。
9、正式开业
①做好开业当天的服务、接待工作。②明确后期总部给予的支持政策。