vos加盟介绍
世界上最纯洁的地方莫过于孩子的心灵。在那里充满了奇妙的幻想,萌生着天真的希望。为孩子们打造一个舒适健康的成长环境,不仅是父母的责任,也是儿童用品经营企业的一份社会责任。
VOS童装是国内童装市场上的知名品牌。是把童装品质与童装文化融合一起的企业典范。她秉承“诚信为本,健康为本,孩子为本”的企业宗旨。让自己的品牌童装,给孩子们一个烂漫的童年,一个尽显个性的童年,一个享受品位的童年,一个接受高贵气质熏陶的童年!
在孩子们的精神世界里,最让他们在乎的是心中的偶像。为人父母的天下大朋友们,都有和孩子共享“偶像”的经历。为了孩子能有良好的早期教育,他们与孩子们一起“欣赏”童话、漫画、影视;一起追逐充满童趣的梦想世界。不仅深深的感叹一代胜过一代的幸福童年生活,也在不断地为孩子们付出用心良苦的岁月。“偶像”成了孩子们心中的榜样,他们从那里获得了最直接最真切的“影响”。那些真、善、美、勇的品行,蕴育着孩子初看世界的心灵。
VOS童装是国内童装市场上的知名品牌。是把童装品质与童装文化融合一起的企业典范。她秉承“诚信为本,健康为本,孩子为本”的企业宗旨。让自己的品牌童装,给孩子们一个烂漫的童年,一个尽显个性的童年,一个享受品位的童年,一个接受高贵气质熏陶的童年!
在孩子们的精神世界里,最让他们在乎的是心中的偶像。为人父母的天下大朋友们,都有和孩子共享“偶像”的经历。为了孩子能有良好的早期教育,他们与孩子们一起“欣赏”童话、漫画、影视;一起追逐充满童趣的梦想世界。不仅深深的感叹一代胜过一代的幸福童年生活,也在不断地为孩子们付出用心良苦的岁月。“偶像”成了孩子们心中的榜样,他们从那里获得了最直接最真切的“影响”。那些真、善、美、勇的品行,蕴育着孩子初看世界的心灵。
vos加盟优势
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
---|---|---|---|---|
店铺面积 | 78㎡ | 78㎡ | 78㎡ | |
vos加盟基础费用 | 装修费 | 5 万元(640 元/㎡*78㎡) | 4.2 万元(534 元/㎡*78㎡) | 3.5 万元(450 元/㎡*78㎡) |
经营设备费 | 5.7万元 | 4.8万元 | 4万元 | |
首批进货费/原料费 | 6万元 | 5万元 | 4.2万元 | |
广告宣传及开业费 | 1.2万元 | 1万元 | 0.8万元 | |
小计 | 17.89万元 | 14.93万元 | 12.58万元 | |
vos加盟成本费用 | 门店租金 | 13400 元/月(6 元/天/㎡) | 11200 元/月(5 元/天/㎡) | 9400 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 14900 元/月(约4 人) | 12400 元/月(约4 人) | 10500 元/月(约4 人) | |
水电杂费 | 7200 元 | 6000元 | 5000元 | |
流动/储备资金 | 8.48万元 | 7.08万元 | 5.96万元 | |
小计 | 3.54万元 | 2.96万元 | 2.49万元 | |
vos加盟总费用 | 投资合计 | 21.44万元 | 17.89万元 | 15.34万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、强大的知名品牌效应及全面的广告宣传支持;
2、独特营销理念和策略支持,顺利进入市场,赚取利润;
3、成熟的网购品牌,大量忠诚客户的基础;
4、区域市场的保护措施,确保客源的稳定;
5、免费获得总部提供的宣传画、海报、画册等宣传品;
6、超强的设计阵容,高效的生产能力;
7、完成不同的销售目标任务可获得总部的等级返利;
8、强大的销售管理系统支持,全面掌握分析数据。
9、提供高额的利润空间,提供全方位的促销支持;
10、先进的经营管理经验、系统的从业指导与培训;
11、提供全面系统的支持,如应用配置、各种培训、促销物品、经营方案、相关咨询。
2、独特营销理念和策略支持,顺利进入市场,赚取利润;
3、成熟的网购品牌,大量忠诚客户的基础;
4、区域市场的保护措施,确保客源的稳定;
5、免费获得总部提供的宣传画、海报、画册等宣传品;
6、超强的设计阵容,高效的生产能力;
7、完成不同的销售目标任务可获得总部的等级返利;
8、强大的销售管理系统支持,全面掌握分析数据。
9、提供高额的利润空间,提供全方位的促销支持;
10、先进的经营管理经验、系统的从业指导与培训;
11、提供全面系统的支持,如应用配置、各种培训、促销物品、经营方案、相关咨询。
vos加盟条件
1.良好的商业意识尊重品牌,不擅自改变品牌意图;
2.丰富的人员管理经验;
3.有长远眼光,具备长远发展潜力;
4.积极参加培训,爱学习,亲自参与经营;
5.充足的资金保障;
6.会使用电脑和互联网,能够在网上操作必须的业务;
7.无不良嗜好和不良记录,有一定的沟通和管理能力。
2.丰富的人员管理经验;
3.有长远眼光,具备长远发展潜力;
4.积极参加培训,爱学习,亲自参与经营;
5.充足的资金保障;
6.会使用电脑和互联网,能够在网上操作必须的业务;
7.无不良嗜好和不良记录,有一定的沟通和管理能力。