皇室拿督拉茶加盟介绍
只要是喝过皇室拿督拉茶的顾客们无一不爱上了这个奶茶品牌,新鲜的口感,天然的美味,多元的口味,令人爱不释口,就算是再挑剔的食客也连连称赞。皇室拿督拉茶加盟,经营一个高人气的潜力事业,铸就成功未来,轻松缔造财富传奇。
奶茶早已经成为市场上的热门选择,从过去的产品单一,到现在的百花齐放,精心为大家带来了一系列丰富的选择。皇室拿督拉茶就是其中一个受大家欢迎的奶茶品牌,皇室拿督拉茶加盟,每一款茶饮都能受到消费者的喜爱,同时也能帮助旗下的加盟商轻松获利。
光听这个名字,就觉得皇室拿督拉茶霸气十足,其实每一杯精致可口的茶饮都来源于品牌对每一个制作环节的精益求精和不断追求。拿下茶饮大市场,就是因为皇室拿督拉茶加盟优势很足,所以就能满足加盟创业者的要求。皇室拿督拉茶加盟,全程扶持经营轻松。
产品种类十分得齐全,而且一定能满足不同消费者的需求。就拿这个芝士碳焙乌龙来说,炭焙乌龙的焦香味让奶茶不那么腻,尾韵中,藏着乌龙特有的花果香气。回味在奶味和茶味中,不知不觉就能喝完一杯。皇室拿督拉茶加盟,全程扶持经营轻松。
总部全程扶持,经营轻松,皇室拿督拉茶加盟,以“秒”精算熬煮时间,只为获得更香甜软糯的口感。用做奢侈品的态度去关注并完善每一种食材的细节,以“克”严测配比,只为调出更为惊喜上佳的风味,更让同行难以模仿和山寨。
皇室拿督拉茶加盟优势
加盟级别 | 省会城市 | 地级城市 | 县级城市 | |
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店铺面积 | 51㎡ | 51㎡ | 51㎡ | |
皇室拿督拉茶加盟基础费用 | 装修费 | 3.2 万元(640 元/㎡*51㎡) | 2.7 万元(534 元/㎡*51㎡) | 2.3 万元(450 元/㎡*51㎡) |
经营设备费 | 3.7万元 | 3.1万元 | 2.6万元 | |
首批进货费/原料费 | 3.8万元 | 3.2万元 | 2.7万元 | |
广告宣传及开业费 | 0.8万元 | 0.6万元 | 0.5万元 | |
小计 | 11.55万元 | 9.64万元 | 8.12万元 | |
皇室拿督拉茶加盟成本费用 | 门店租金 | 8600 元/月(6 元/天/㎡) | 7200 元/月(5 元/天/㎡) | 6100 元/月(4 元/天/㎡) |
人员工资 | 9600 元/月(约2 人) | 8000 元/月(约2 人) | 6800 元/月(约2 人) | |
水电杂费 | 4600 元 | 3900元 | 3200元 | |
流动/储备资金 | 5.47万元 | 4.57万元 | 3.85万元 | |
小计 | 2.29万元 | 1.91万元 | 1.61万元 | |
皇室拿督拉茶加盟总费用 | 投资合计 | 13.84万元 | 11.55万元 | 9.9万元 |
备注: 1、流动资金的算法为(人员工资/月+房租/月)*3个月,四舍五入取整数,并且不计入成本支出。 2、以上投资费用为预估,可能会与实际情况有所差别,仅供参考。 |
1、品牌优势:知名奶茶甜品店、鲜明品牌形象、时尚经典的风格。
2、产品优势:产品满足市场需要、根据市场环境适时推出新产品,拥有自己的产品研发团队能保证店内产品持续不断更新。
3、开业优势:在连锁经营方面有丰富的经验能全面、有效地提高开店成功率。
4、成本优势:强大的连锁体系保证原材料的品质、价格,将利润受益于皇室拿督拉茶加盟商。
5、物流优势:拥有以深圳为中心的全国物流通道,从根本上解决原材料配送的问题。
6、培训优势:总部拥有独立的培训室,和专业的培训老师,在开店前期对皇室拿督拉茶加盟商进行全套、系统的培训与考核,直到学会为止,开店后期不定期推出新的培训内容进行进修学习。
7、考察优势:实地考察,谨慎对待每一家皇室拿督拉茶加盟连锁店,规避风险。
8、营运优势:全年促销方案,不定期的促销活动,全年营销指导,帮助皇室拿督拉茶加盟店创造更大的利润空间。
9、策划优势:凭借成熟、完整的营销模式,针对不同商圈,不同时期推出相应市场促销方案,加盟商仅需按照皇室拿督拉茶总部要求执行即可获利。
10、广告优势:在全国的广告宣传时巨大的,针对新的地区开发的加盟连锁店,我们更会在当地做出一定的广告宣传,方便皇室拿督拉茶加盟商更快的打开当地的市场。
皇室拿督拉茶加盟条件
1、年满18周岁,有独立承担民事责任的能力及法人资格;
2、自愿申请皇室拿督拉茶加盟连锁体系,并有一定的经济实力及投资能力;
3、认同经营理念和产品结构,服从皇室拿督拉茶公司统一管理和培训,并能配合皇室拿督拉茶公司督导寻查工作;
4、自行提供店面选址,及经营所需相关证照,并接受皇室拿督拉茶公司评估;
5、特许经营店应遵守国家餐饮服务行业相关法律法规,不可从事违法或财坏社会道德风尚的活动;
6、能够全身心投入,统一使用皇室拿督拉茶加盟品牌名称,自觉维护皇室拿督拉茶加盟品牌形象。
皇室拿督拉茶加盟流程
1.交流咨询:电话咨询,了解公司、产品和运营模式。
2.总部考察:投资人到总部实地考察,眼见为实,沟通合作细节。
3.签订合同:签定正式的合作协议书。
4.正式开业:进行产品知识和运营管理等培训。
5.开业准备:店面选址、装修;店员招聘与培训;下单;准备开业。
6.专业培训:区域经理上门指导,正式开店运营。